Training Motivasi adalah sebuah Training yang bertujuan memberikan semangat baru didalam setiap diri pesertanya hingga mampu setidaknya mendorong mereka mencapai tujuan hidup mereka masing-masing.
Tentunya jika setiap peserta terdorong secara serentak pada situasi dan kondisi yang dibentuk didalam Training Motivasi tersebut, maka dampaknya secara TEAM juga akan signifikan. Banyak sekali jenis-jenis Training Motivasi yang berkembang saat ini di Indonesia khususnya. Namun, kami melihat bahwa untuk COST per orang yang lumayan tinggi akan memberatkan sebuah perusahaan, organisasi, kelompok atau bahkan instansi untuk mengirimkan teamnya dalam jumlah yang banyak. Itulah sebabnya kami terpanggil untuk memberikan pengalaman kami di bidang Training Motivasi ini kepada siapa saja dengan harga yang bisa dirundingkan (tentunya di bawah dari harga yang seharusnya dikeluarkan untuk jenis training yang hampir sama di luar).
Training Motivasi yang kami miliki disusun dengan menggunakan METODOLOGI yang kami dapatkan selama 3,5 tahun didalam pendidikan khusus sebagai MOTIVATOR. Kami percaya bahwa efektifitas penanaman NILAI-NILAI (VALUES) yang positif melalui sebuah Training sangat ditentukan dari "CARA PENYAMPAIAN" nya. Ternyata hasil survey membuktikan bahwa 80% Cara Penyampaian berpengaruh terhadap efektifitas penyerapan materi para peserta training. Dan Materi Training (Topic Teoritis) hanya berpengaruh 20% saja. Berdasarkan hasil survey inilah kami sangat optimis bahwa apa yang kami lakukan ini akan mendapatkan RESPON yang positif dari masyarakat Indonesia.
Berikut ini Anda bisa mempelajari beberapa Metodologi yang kami terapkan didalam pelaksanaan Training On-1 Service kami.
KENAPA MEMILIH SPESIALISASI PADA TRAINING MOTIVASI?
Kami memilih Spesialisasi kami adalah MOTIVASI bukan tanpa sebab, karena kami percaya bahwa pada dasarnya kualitas seorang Insan manusia dibentuk dari 3 bagian Penting:
KNOWLEDGE, SKILLS, dan MOTIVASI.
KNOWLEDGE sudah mulai terbentuk semenjak Insan manusia tersebut lahir ke dunia. Kita belajar sesuatu yang baru, sesuatu yang tidak kita ketahui menjadi kita ketahui. Proses ini biasanya diperoleh dari Lingkungan Keluarga, Agama, dan Pendidikan Formal.
sedangkan SKILLS mulai terbentuk melalui proses ketika Insan Manusia tersebut mempertajam Pengetahuan (Knowledge)nya. Training-training sejenis itu biasanya secara khusus telah diprogram oleh perusahaan-perusahaan atau organisasi dalam usaha mengembangkan Sumber Daya Manusia mereka.
Namun, dari kenyataan di kehidupan disekeliling kita yang bisa kita lihat bahwa sekalipun Insan Manusia tersebut memiliki Pengetahuan (Knowledge) yang banyak, Skills (Ketrampilan) yang baik, kenapa masih banyak yang gagal mencapai Kesuksesan?. Jawabannya ternyata ada di "SIKAP MENTAL" atau "ATTITUDE", dan malangnya pendidikan kita tidak ada yang mengkhususkan pada point SANGAT PENTING ini. Mengubah SIKAP bukanlah hal mudah, harus disusun sebuah metodologi yang tepat melalui sebuah pelatihan, itulah yang kami namakan Training Motivasi.
Bukan terjadi secara kebetulan bila kami terpilih untuk dididik secara khusus oleh seorang GURU (MOTIVATOR ASIA PASIFIK) untuk menjadi Motivator. Kami merasa ini adalah "PANGGILAN" sebagai "ANAK BANGSA" untuk bisa membagikan Pengetahuan (Knowledge) dan Skills yang kami miliki untuk bangsa Indonesia. Untuk itulah kami memfokuskan diri didalam Pelayanan Motivasi melalui Training-training Motivasi yang unik dan menarik.
METODOLOGI TRAINING
Inilah beberapa Metodologi yang kami terapkan didalam pelaksanaan Training On-1 Service kami:
BEHAVIOUR MODIFICATION
Metodologi ini menerapkan bagaimana caranya memodifikasi perilaku yang terbentuk dari seorang manusia dengan memasukkan nilai-nilai pengganti yang diharapkan (tentunya nilai-nilai positif dan konstruktif). Nilai-nilai (Values) ini sangat variatif dan relatif sangat tergantung dari budaya didalam kumpulan team, kelopmpok, organisasi, perusahaan, atau bahkan instansi yang bersangkutan.
MUSIVATION
Metodologi ini merupakan manifestasi dan aplikasi dari Metodologi Behavoiur Modification yaitu memasukkan nilai-nilai yang diharapkan. Musivation memasukkan nilai-nilai tersebut melalui Musik dan Lagu. Musivation (Music in Motivation) sangat efektif, karena para peserta akan merasa senang, terhibur dan tanpa sadar telah memasukkan nilai-nilai positif dan konstruktif kedalam diri mereka masing-masing. Metode ini merupakan salah satu ciri khas kami, karena selain sebagai Mtivation Specialist, kami pun sangat qualified didalam mengorganize sebuah event Entertainment (pengalaman kami dibidang ini sudah lebih dari 20 tahun). Kami bahkan sudah menciptakan beberapa lagu-lagu motivasi yang selalu kami gunakan didalam setiap Training Motivasi kami.
Metodologi ini akan membuat suasana Training tidak membosankan sekalipun durasinya 40 jam nonstop.
LEARNING BY DOING
Bukan hanya sekedar permainan belaka, kami menerapkan beberapa permainan (Games) yang harus dilakukan oleh para peserta secara sendiri maupun kelompok didalam Training kami. Diharapkan dengan melakukan permainan tersebut secara langsung, setiap peserta akan lebih mengerti nilai-nilai apa yang hendak disampaikan melalui Permainan (Games) tersebut. Belajar sambil melakukan sesuatu ternyata sangat efektif, daripada hanya melulu penyampaian materi yang panjang dan kadang membosankan.
HIGH IMPACT MOTIVATION TRAINING
Kami menerapkan dua nilai PENTING didalam pelaksanaan seluruh Training Motivasi kami, yaitu: DISIPLIN dan BERTANGGUNG JAWAB. Maka didalam Tata Tertib dan Peraturan yang kami tetapkan, semua jenis Training Motivasi kami, semua peserta diharuskan disiplin dan penuh tanggung jawab. Hal ini bukan untuk merendahkan harga diri peserta Training, melainkan inilah sebuah Metodologi yang unik dari kami dengan harapan kedua nilai positif tadi bisa berdampak didalam diri setiap pesertanya setelah Training Motivasi tersebut mereka lalui.
BEBERAPA MODUL TRAINING
Ada beberapa jenis Training Motivasi yang kami miliki hingga saat ini, tentunya dengan Topik dan Tujuan yang beragam. Namun, topik masing-masing Training Motivasi tersebut sangat fleksibel untuk disesuaikan dengan kebutuhan masing-masing Klien. Dalam penjelasan tentang Training yang dapat Anda lihat di bawah ini, kami hanya bisa memberikan penjelasan singkat saja. Besar harapan kami Anda bisa mengerti dan memperoleh gambaran tentang Training-training tersebut.
PERSONAL CHARACTER DEVELOPMENT PROGRAM (PCDP)
Training Motivasi ini berdurasi 8 jam, dengan maksimal peserta bisa 200 orang (layout ruangan bisa theater style). Tujuan PCDP secara UMUM adalah untuk memberikan pengertian tentang PERSEPSI / PARADIGMA yang sangat menentukan Kesuksesan seseorang. Juga dijabarkan tentang pentingnya Karakter didalam mendukung Kesuksesan kehidupan masing-masing peserta.
Training PCDP ini sangat cocok sebagai Training Motivasi didalam Kelompok, Team Kerja, Perusahaan Organisasi bahkan Instansi.
SEMINAR OLAH POTENSI (SOP) part I, II, dan III
Training Motivasi ini berdurasi 12 jam, dengan maksimal peserta 60 orang (layout ruangan harus U-Sit). SOP terdiri dari 3 part dengan Tujuan yang berbeda. Tujuan SOP secara UMUM adalah untuk memberikan pengertian tentang HUKUM-HUKUM Kesuksesan yang harus diketahui dan diterapkan untuk bisa SUKSES. SOP sangat cocok untuk memotivasi Team Kerja didalam mencapai TARGET yang ditetapkan oleh Team.
Materi Training SOP ini bisa dikolaborasikan dengan Materi dari Kelompok, Team Kerja, Perusahaan Organisasi bahkan Instansi.
COMFORT ZONE TRAINING (CZT)
Training Motivasi ini berdurasi 6 - 8 jam, dengan maksimal peserta bisa untuk 100 orang (layout ruangan bisa U-Sit atau Theater Style). Tujuan CZT secara UMUM adalah untuk memberikan pengertian tentang ZONA KENYAMANAN yang sangat mempengaruhi Prestasi seorang Insan didalam kehidupannya. Didalam CZT, para peserta akan diberikan penjelasan bagaimana menyikapi Zona Kenyamanan nya masing-masing, serta SOLUSI nya.
Training CZT ini sangat cocok dan sesuai untuk Team Kerja, Kelompok, Organisasi, Perusahaan, atu Instansi yang sebelumnya sudah mengikuti PCDP.
SEKILAS TENTANG KAMI
Kami adalah sebuah wadah Pelayanan Motivasi yang independen dan merupakan manifestasi dari Misi Pribadi kami untuk melayani siapa saja yang berkeinginan sungguh-sungguh untuk menggali POTENSI DIRI mereka secara utuh.
Misi kami adalah: Memberikan suatu kesempatan kepada siapa saja tanpa memandang usia, ras, agama, pendidikan, serta golongan, untuk dapat mengembangkan dan meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusianya menjadi lebih positif dan konstruktif melalui metode TRAINING yang dilandasi dengan semangat PERSATUAN, menuju KEDAMAIAN dengan dasar CINTA.
Misi yang kami emban ini terinspirasi dari sebuah VISI ke depan yang ingin kami persembahkan untuk Bangsa dan Negara INDONESIA tercinta ini.
Visi kami adalah: Menjadi Pusat Pelatihan Pengembangan Sumber Daya Manusia melalui MODUL TRAINING Knowledge, Skills, dan Motivasi yang mengkolaborasikan metodologi training yang interaktif dan menarik serta unik, berteknologi multi media serta musik motivasi (MUSIVATION) se INDONESIA pada tahun 2020.
Berdasarkan Misi dan Visi tersebut di ataslah kami siap melayani siapa saja bukan berdasarkan Profit Oriented (Bertujuan Keuntungan semata) saja. Dasar pelayanan kami adalah Mision Oriented (Bertujuan Misi) untuk membangun Sumber Daya Manusia INDONESIA yang memang sangat diperlukan pada saat ini.
NAMA TEAM :
ALAMAT :
REKENING BANK :
TELEPON :
WEBSITE :
EMAIL ADDRESS :
Team Kerja :
MOTIVATOR/ OWNER :
TECHNOLOGY CREATOR :
ON-1SERVICE TEAM
Kami juga telah memiliki beberapa rekan yang kami percayakan sebagai Training Organizer di beberapa daerah di Indonesia.
Sekarang Anda berada dihalaman FAQ (Frequently Asked Questions)
Berikut ini adalah beberapa Pertanyaan yang sering muncul sehubungan dengan Training Service berikut jawaban yang bisa kami jawab. Selamat mempelajarinya ....
A. TENTANG TRAINING MOTIVASI
Apa manfaat yang bisa dirasakan setelah mengikuti Training Motivasi ini bagi Diri sendiri, Team, kelompok, Perusahaan atau Instansi?
Manfaat yang dirasakan oleh setiap peserta Training Motivasi adalah; setiap Individu akan bisa menerapkan "MOTIVASI DIRI" (Self Motivation) secara kontinu didalam kehidupannya serta menjadi AGEN PERUBAHAN (Agent Of Change). Tentunya di kehidupan keluarga dan pekerjaan. Apabila hal tersebut bisa dikondisikan secara bersamaan didalam sebuah "TEAM", maka bisa dipastikan bahwa "Suasana" Motivasinya akan semakin optimal.
Apakah dengan mengikuti Training Motivasi , setiap Individu bisa langsung SUKSES?
Training Motivasi manapun bukanlah sebuah "MESIN PENCETAK MANUSIA SUPER INSTAN", artinya tidaklah mungkin dengan hanya mengikuti sekali Training Motivasi seseorang tersebut langsung bisa langsung termotivasi dan SUKSES. Kita semua tahu bahwa KESUKSESAN juga tidak ada yang INSTAN, dan Kami percaya bahwa KESUKSESAN adalah sebuah "PROSES PERJALANAN ". Tentunya Perjalanan Kehidupan yang mempunyai ARAH dan TUJUAN yang JELAS. Justru karena itulah kami percaya bahwa melalui Training Motivasi, manusia akan lebih berani untuk menentukan arah dan tujuan yang jelas. Namun malangnya banyak manusia berjalan tetapi tidak ada ARAH dan TUJUAN yang jelas. Pertanyaannya? Kenapa mereka tidak ada ARAH dan TUJUAN yang Jelas?, semuanya dikarenakan oleh SIKAP MEREKA (Cara mereka dalam memandang sesuatu). Pelatihan pembinaan Sikap inilah sebenarnya INTI dari Training Motivasi kami.
Justru karena melihat kenyataan itulah, kami ingin menjadi bagian dari PROSES PERJALANAN KEHIDUPAN mereka. Kami percaya bahwa Training Motivasi kami dapat menjadi "MOMENTUM" bagi setiap Individu untuk menentukan ARAH dan TUJUAN "PERJALANAN KEHIDUPAN" mereka menuju KESUKSESAN.
Siapa saja sebenarnya yang membutuhkan Training Motivasi?
Pada dasarnya manusia terdiri dari 3 (tiga) fase yang sangat menentukan Kesuksesannya didalam Kehidupannya masing-masing:
1. KNOWLEDGE (Pengetahuan)
Artinya; ketika manusia itu lahir dia harus melalui proses pembelajaran, dimana dia akan mulai mengetahui apa yang belum dia ketahui. Bisa kita lihat fase ini didalam pendidikan, manusia mulai menambah pengetahuan (knowledge)nya. Umumnya masyarakat Indonesia cenderung mengejar titel yg tinggi lewat pendidikan. Namun, itu masih belum cukup
2. SKILLS (Keahlian)
Ternyata di dunia lapangan kerja, bukan hanya pengetahuan yang dicari, keahlian seseorang juga dibutuhkan. Maka, hanya orang2 yang mempunyai keahlian lebih lah yang akan mendapatkan peluang lebih besar untuk berkarir. Namun, masih ada juga orang yg sudah memiliki Knowledge, Skills tetapi masih belum SUKSES... Nah, ini dia kuncinya...
3. MOTIVATION (Motivasi)
Ini fase yang harusnya menjadi perhatian serius, yaitu Motivasi. Kenapa?... sekalipun manusia tersebut tidak memiliki pengetahuan yang memadai dan keahlian yang cukup, namun dia bisa SUKSES...karena dia memiliki Motivasi yang KUAT.
Nah.. malangnya pendidikan tentang Motivasi tersebut belum ada di sistem pendidikan kita. Itulah sebabnya Training Motivasi sangat diperlukan sebagai suatu cara memberikan pendidikan Motivasi kepada siapa saja yang benar2 ingin mencapai Kesuksesan tanpa memandang Pendidikan dan Keahlian. Bukankah melalui penjelasan ini artinya semua orang membutuhkan Training Motivasi?...Anda bagaimana? (Jawabannya ada di hati Anda).
Musik Motivasi yang diterapkan didalam Training Motivasi ini apakah tidak mengarah ke suatu kelompok kepercayaan tertentu?
Ini pertanyaan yang sangat bagus... Terus terang saja, kami tidak membawa misi atau kepentingan-kepentingan tertentu didalam melayani Training Motivasi ini. Musik Motivasi (Musivation) adalah sebuah "Metodologi Penyampaian" yang sudah sangat berkembang dewasa ini. Bahkan dibeberapa agama/ kepercayaan di Indonesia khususnya juga sudah menggunakan metode ini. Jadi, sekali lagi kami sampaikan bahwa karena kami terpanggil sebagai anak bangsa yang mempunyai Visi dan Misi membangkitkan potensi anak bangsa Indonesia, maka TUJUAN WADAH ini murni semata-mata untuk kepentingan semua orang tanpa melihat perbedaan.
Berapa biaya yang harus dikeluarkan oleh sebuah Organisasi, Kelompok, Instansi, Team Kerja, atau Perusahaan jika mau menggunakan Jasa Training Motivasi On-1 Services?
Jika Anda sudah membaca dan mempelajari kami pada halaman Profile , pasti disana sudah dijelaskan bahwa wadah kami ini bergerak bukan berdasarkan "PROFIT ORIENTED" (Keuntungan Bisnis Semata), kami bergerak berdasarkan "MISSION ORIENTED" (Berdasarkan Misi yang jelas, yaitu membantu orang lain). Oleh karena itu didalam menetapkan biaya yang harus dikeluarkan oleh sebuah Organisasi, Kelompok, Instansi, Team Kerja, atau Perusahaan, kami sangat fleksibel dan negotiable (bisa dinegosiasikan). Yang Pasti, biayanya dibawah yang semestinya harus dikeluarkan jika mengikuti Training Motivasi lain yang mungkin memang dikelola secara profesional dan Profitable.
Bukannya kami mengatakan bahwa kami tidak profesional, bahkan melalui proses sebenarnya kami telah membuktikannya tingkat profesionalisme kami dibandingkan dengan provider yang lain.
Apakah hanya melayani Training Motivasi saja?... Apakah tidak melayani Training tentang Marketing, Manajemen ..dll?
On-1 Services sebenarnya bisa saja menyesuaikan jenis Training yang diinginkan oleh Klien, namun metode penyampaian kami tetap menyelipkan nuansa Motivasi. Karena menurut kami percuma saja jika Training Skills diberikan tanpa menggunakan Metode yang menarik... Materi mungkin saja bagus, tetapi metodenya membosankan.
Bagaimana caranya bisa memperoleh keterangan lengkap tentang wadah Services ini secara tertulis?
Website kami ini telah kami lengkapi dengan fasilitas Download File, Anda yang ingin memperoleh Profile Services secara tertulis bisa mendownloadnya disana. File tersebut dalam format PDF yang bisa Anda buka dengan Adobe Acrobat, serta bisa langsung diprint. Selamat memilikinya.
Apakah jumlah peserta Training Motivasi ini ditentukan? atau malah tidak terbatas? Berapa jumlah minimal yang dianjurkan?
Training Motivasi berbeda dengan Training Skills yang bisa diberikan walau jumlah pesertanya sedikit sekali (di bawah 10 orang). Training Motivasi On-1 Services membangkitkan Antuasiasme Peserta, sehingga jumlah peserta diharapkan harus di atas 30 orang (untuk semua jenis Training). Sedangkan batas maksimalnya, setiap Training berbeda... ada yang maksimal 150 orang (untuk Training PCDP), ada yang maksimal 70 orang (untuk LCCE). Lebih detailnya bisa Anda lihat di halaman Training.
B. TENTANG TRAINING ORGANIZER ON-1 SERVICES
Bagaimana caranya bisa menjadi TO (Training Organizer ) Services?
Untuk menjadi TO (Training Organizer) / Pelaksana Training Services, setiap calon harus mendapatkan persetujuan dari Owner On-1 Services (Onnysimus RPJ Ulahayanan). Setiap TO minimal sudah pernah mengikuti Training On-1 Services atau telah mengerti apa-apa yang harus dipersiapkan didalam melaksanakan Training Motivasi On-1 Services.
Apa saja tugas seorang TO (Training Organizer ) Services?
Tugas seorang TO (Training Organizer) adalah: mempersiapkan segala sesuatu yang meliputi:
1. Ruangan Training dan Property (Perlengkapan) Training
2. Materi/ Handout Peserta Training
3. Fee & Akomodasi Motivator On-1 Services & Team
4. Dll
Apa saja keuntungan menjadi seorang TO (Training Organizer ) Services?
Karena seorang TO (Training Organizer) mempunyai hubungan langsung dengan Motivator Services, maka dari harga negosiasi antara TO dengan Motivator inilah yang selanjutnya menjadi patokan seorang TO untuk memperoleh Keuntungan. Keuntungan lainnya yang bisa diperoleh dari Pelaksanaan Training Motivasi ini adalah "Jaringan / Networking" sahabat, yang memungkinkan terbukanya peluang ke arah bisnis lainnya.
